Praca hybrydowa, czyli połączenie pracy zdalnej z częściową pracą w biurze, jest coraz bardziej popularna w Polsce. Według badań, wiele firm zdecydowało się na stałe wprowadzić hybrydowy model pracy, który ma wiele zalet dla pracowników i pracodawców.
Natomiast miliony Polaków przekonało się, że praca hybrydowa pozwala na lepsze łączenie życia zawodowego i prywatnego, zwiększa produktywność i motywację, a także obniża koszty związane z utrzymaniem biura. Jednak praca hybrydowa wymaga też od firm stworzenia zupełnie nowych warunków dla pracowników. Dlatego też powstał ten artykuł oraz Hybrid Work Experience Centre, o którym nieco później.
Cyfry mówią same za siebie!
Według najnowszych badań Jabra Hybrid Ways of Working 2023 Global Report, 63% osób uważa, że model hybrydowy jest dla nich idealnym sposobem pracy, ale tylko 30% potwierdza, że ich pracodawca zapewnia im niezbędne narzędzia do skutecznej współpracy. Z kolei według danych Colliers 89% firm w Polsce deklaruje, że wdrożyło hybrydowy model pracy.
Dodatkowo możemy dowiedzieć się, że coraz więcej osób jest godnych odrzucić ofertę pracy, jeżeli nie jest ona hybrydowa lub całkowicie zdalna. Kolejną ciekawą informacją wynikającą ze statystyk jest to, że międzynarodowa praca zdalna (gdzie obcokrajowcy pracują dla firm spoza ich kraju) również drastycznie zyskała na popularności.
Pierwsze w Europie Hybrid Workplace Experience Centre
Hybrid Workplace Experience Centre jest odpowiedzią na zmiany, jakie zaszły na rynku pracy w ostatnich latach, które m.in. zostały zawarte we wcześniej przytoczonych statystykach. Pierwsza taka placówka powstała kilka lat temu w Dubaju i cieszy się ogromną popularnością zarówno wśród przedsiębiorców, jak i pracowników.
Natomiast Hybrid Workplace Experience Centre, które powstało w Polsce, to drugie na świecie i pierwsze w Europie centrum nowych technologii oraz rozwiązań zorientowane stricte na pracy hybrydowej. Zostało ono zainicjowane przez firmy Jabra i Bene, przy wsparciu liderów z branży technologicznej, doradczej oraz HR-owej. Jego celem jest pokazanie, jak zbudować efektywne i komfortowe środowisko pracy dla pracowników, którzy łączą pracę z biura, z domu i zdalną.
W centrum znajdziemy różne strefy pracy, wyposażone w nowoczesne technologie i meble, które umożliwiają współpracę na odległość, spotkania hybrydowe, prezentacje i szkolenia. Można tam zobaczyć m.in. rozwiązania takich firm jak Lenovo, Microsoft, Sharp/NEC, Waldmann czy Sonte, a ich najciekawsze produkty opisaliśmy poniżej. Centrum oferuje także doradztwo i wsparcie dla firm, które chcą dostosować swoje biura do “nowej normalności”.
Hybrid Workplace Experience Centre Polska znajduje się w Warszawie przy ulicy Wołoskiej 9A, w budynku firmy Bene-Warszawa. Centrum można odwiedzić w ramach umówionego wcześniej spotkania, a więcej informacji można znaleźć na stronie internetowej www.hwec.pl.
Niezbędnik pracy hybrydowej
W Hybrid Workplace Experience Centre znajdziecie całe mnóstwo produktów stworzonych z myślą o tych, którzy pracują w biurach i domu. Poniżej znajdziecie kilka najciekawszych rozwiązań oraz odnośników do nich.
Słuchawki Jabra stworzone z myślą o pracy zdalnej
Jabra słynie z bardzo konkurencyjnych słuchawek TWS, jednakże w swojej ofercie również ma zestawy słuchawkowe dedykowane pracy zdalnej. Co takiego oferują, co przydaje się w tego typu zastosowaniach? Przede wszystkim techniczne cechy, jak dobrej jakości mikrofony, długi czas pracy na baterii, zaawansowane wygłuszanie otoczenia. Jednakże również specjalistyczną optymalizację pod komunikatory takie jak, Microsoft Team czy też Zoom. Co więcej, niektóre modele oferują również wygodne stacje dokujące służące jednocześnie za ładowarkę i uchwyt.
Żadne typowe słuchawki nie zastąpią takiej funkcjonalności, gdyż po prostu nie są tak specjalistycznie zaprojektowane, ani nie oferują takich akcesoriów. Dlatego faktycznie jest to dobre rozwiązanie dla osób, które długie godziny spędzają na wirtualnych spotkaniach.
Monitor Sharp do pracy grupowej
Duży ekran to podstawa grupowych spotkań. Najprostszym rozwiązaniem są projektory, ale te mają wiele ograniczeń. Dlatego też ciężko zastąpić tradycyjne wyświetlacze. Sharp doskonale o tym wie i w związku z tym oferuje monitor, który jednocześnie pełni rolę komputera z systemem Windows.
Ma w sobie najnowsze technologie łączności zarówno tej przewodowej, jak i bezprzewodowej. Z łatwością można wyświetlić na nim obraz w rozdzielczości 4K, Co więcej, jest dotykowy, ma głośniki i wbudowaną kamerę. Zatem jest to urządzenie plug and play stworzone do wideokonferencji.
Centrala wideokonferencji od Lenovo
Od jakiegoś czasu Lenovo w swojej ofercie ma również centralę ThinkSmart Core, która jest w stanie obsługiwać lokalnie nawet kilkadziesiąt użytkowników Microsoft Teams. Natomiast za pomocą Controler Kit każdy pracownik może nawigować i operować w środowisku tej aplikacji, Tym sposobem każdy pracownik nie potrzebuje własnego komputera, co przekłada się na oszczędności zarówno dla niego, jak i pracodawcy.
Prywatność w biurze w wykonaniu Sonte
Nowoczesne budynki są przepełnione wielkimi oknami oraz pomieszczeniami oddzielonymi tylko i wyłącznie szklanymi szybami. O ile wygląda to fenomenalnie, tak niestety ciężko w takim otoczeniu o prywatność. Jednakże firma Sonte ma na to rozwiązanie, który jest folia.w
Oczywiście mowa tu o niezwykłej folii, bo takiej, która na zawołanie zmienia swoją przejrzystość z kompletnie przezroczystej na całkowicie mleczną. Co ciekawe, to rozwiązanie również można wykorzystać w domowych warunkach.
Praca hybrydowa wymaga teraz wielu zmian zarówno w naszych domach, miejscach pracy jak i na rynku technologicznym. Niemniej patrząc na jej korzyści wygląda na to, że warto zainwestować, aby móc się cieszyć jej niebagatelnymi korzyściami. A wy na jaki typ pracy stawiacie?
Dodaj komentarz